Teamleider huisartsenspoedpost

Ben je klaar voor een verantwoordelijke rol waarin je de spoedzorg actief vormgeeft en verbetert? Als teamleider bij de huisartsenspoedpost in Breda geef je samen met je collega teamleider en de locatiemanager leiding aan een team van triagisten, ondersteun je huisartsen en zorg je voor een goede samenwerking binnen het team. Ons werkgebied omvat West-Brabant, jij gaat werken in Breda.

Wat ga je doen?

Samen met je collega teamleider van de huisartsenspoedpost in Breda geef je operationeel leiding aan een team van triagisten. Je houdt werkprocessen strak georganiseerd, bewaakt de kwaliteit van onze dienstverlening en stimuleert de groei van triagisten met coaching en feedback. Jouw stijl van leidinggeven sluit aan bij onze nieuwsgierige en verantwoordelijke collega's. 

Dit zijn voorbeelden van wat je gaat doen:

• Leiding nemen bij het aannemen en inwerken van nieuwe medewerkers
• Coachen van triagisten in hun dagelijkse werk
• Opleidingsprogramma’s coördineren, collega's koppelen aan mentoren en voortgangsgesprekken voeren
• Personeelsplanning: toezien op de planning van centrale planners. Bij onvoorziene situaties zorgen voor voldoende bezetting, vooral in avonden, nachten en weekenden
• Bereikbaarheidsdiensten volgens rooster met collega teamleiders en locatiemanagers
• Verzuimbegeleiding: voorkomen van uitval en coachen van re-integrerende collega's

Het is echt een veelzijdige baan! Je organiseert namelijk ook teamoverleggen, bespreekt actiepunten en werkt aan verbeteringen na meldingen van patiënten. Samen met het team verbeter je processen en zorg je voor een duidelijke opvolging van afspraken. 

Kennis en ervaring van de spoedtriage zijn belangrijk in deze rol. Dit helpt je het werk van triagisten te begrijpen en bij te springen als dat nodig is in bijzondere situaties. Heb je geen ervaring in spoedtriage? Dan vragen we je om een opleiding te volgen.

Wat krijg jij?

Wij bieden je een functie waarin je een belangrijke bijdrage levert aan de spoedzorg. Je krijgt daarom: 

• Een salaris tussen € 3.975 en € 5.201 bruto per maand bij een 38-urige werkweek, volgens schaal 8 van de cao huisartsenzorg. Met in 3 stappen tot mei 2027 een salarisverhoging van 9 %
• Een mooie toeslag voor werkzaamheden tijdens avond- en weekenduren
• Eindejaarsuitkering (13e maand) en vakantietoeslag
• Een jaarcontract met na een jaar en bij goed functioneren een vast dienstverband
• Een gezellig team. Wij durven wel te zeggen: de leukste HAP van Nederland!

Wat verwachten wij van jou?

Wij zoeken een teamleider die het overzicht bewaart en met een praktische aanpak werkprocessen en teamdynamiek in goede banen leidt. Je hebt ervaring en weet hoe je een team kunt ontwikkelen. Verder heb je: 

• Ervaring met leidinggeven en kennis van managementvaardigheden op HBO-niveau
• Het vermogen om processen te organiseren en collega's te coachen
• Je werkt gemiddeld 30 uur per week, waarvan 10 uur tijdens avond- en weekenduren
• Een diploma triagist of de bereidheid om dit diploma te behalen

Waarom werken voor huisartsenspoedposten West-Brabant?

Bij ons werk je in een omgeving waar geen dag hetzelfde is. Samen met huisartsen, triagisten en andere collega’s zorg je voor patiënten die met spoed hulp nodig hebben. Met ons betrokken team werken we aan goede zorg.